Forse avrai già sentito parlare di tirocinio (stage) ma puoi affermare con certezza di saperlo distinguere dal lavoro vero e proprio?

 

PRIMA DI TUTTO COS’E’ UN TIROCINIO?

Il tirocinio non è un rapporto di lavoro subordinato ma è un periodo di orientamento e formazione che deve prevedere un piano formativo. Esistono due tipi di tirocinio:

• Curriculare

• Extracurriculare

 

COS’E’ IL TIROCINIO EXTRACURRICULARE?

Molto utilizzato, questo tipo di tirocinio, è normato dalle regioni e ha un limite di età minima di 16 anni con obbligo scolastico assolto.

LINEE GUIDA: DGR-6277 del 22 dicembre

 

E’ PREVISTA UNA RETRIBUZIONE?

Al tirocinante deve essere corrisposta un’indennità di partecipazione al tirocinio minima mensile di 600 € lordi, per un’impiego massimo di 40 ore che si riduce proporzionalmente fino a 300€ lordi per 20 ore settimanali.

Tale indennità è totalmente cumulabile con l’indennità di disoccupazione.

 

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